有下列情形，可以中止探望權：
1、探望權人患有嚴重疾病，可能危及子女健康的;
2、探望權人在行使探望權時對子女有侵權行為或者犯罪行為，損害子女利益的;
3、探望權人與子女感情嚴重惡化，子女堅決拒絕探望的;
4、其他不利於子女身心健康的情形。
【法律依據】
《婚姻法》第38條，離婚後，不直接撫養子女的父或母，有探望子女的權利，另一方有協助的義務。行使探望權利的方式、時間由當事人協議;協議不成時，由人民法院判決。父或母探望子女，不利於子女身心健康的，由人民法院依法中止探望的權利;中止的事由消失後，應當恢復探望的權利。
債權人行使代位權條件有哪些
債權人的代位權的成立，應具備以下條件 一 債權人與債務人之間的債務必須是依法成立的合法的債權債務關係 二 債務人須享有對於第三人的債權或返還請求權等現實的權利 三 必須是債務人怠於行使債權人到期的債權 四 債務人怠於行使債務的行為給債權人造成損害。法律依據 若干問題的解釋 一 第十一條，債權人依照合...
合同無效的情形有哪些
合同無效，指的是合同嚴重欠缺有效要件，絕對不許按當事人合意的內容賦予法律效果。合同法 確立了鼓勵交易原則，對合同效力不輕易作無效認定，只在該法第52條 53條規定了合同或合同中有關條款無效的情形。第52條規定 有下列情形之一的，合同無效 一 一方以欺詐 脅迫的手段訂立合同，損害國家利益的 二 惡意串...
離職的有代通知金的情形有哪些
根據 勞動合同法 第四十條對支付代通知金的規定，有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資後，可以解除勞動合同 一 勞動者患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿後不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的 二 勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整...